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Leading Digital

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Author: George Westerman
Publisher: Harvard Business Review Press
ISBN: 1625272480
Size: 69.32 MB
Format: PDF, ePub
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 256
View: 5725

Become a Digital Master—No Matter What Business You’re In If you think the phrase “going digital” is only relevant for industries like tech, media, and entertainment—think again. In fact, mobile, analytics, social media, sensors, and cloud computing have already fundamentally changed the entire business landscape as we know it—including your industry. The problem is that most accounts of digital in business focus on Silicon Valley stars and tech start-ups. But what about the other 90-plus percent of the economy? In Leading Digital, authors George Westerman, Didier Bonnet, and Andrew McAfee highlight how large companies in traditional industries—from finance to manufacturing to pharmaceuticals—are using digital to gain strategic advantage. They illuminate the principles and practices that lead to successful digital transformation. Based on a study of more than four hundred global firms, including Asian Paints, Burberry, Caesars Entertainment, Codelco, Lloyds Banking Group, Nike, and Pernod Ricard, the book shows what it takes to become a Digital Master. It explains successful transformation in a clear, two-part framework: where to invest in digital capabilities, and how to lead the transformation. Within these parts, you’ll learn: • How to engage better with your customers • How to digitally enhance operations • How to create a digital vision • How to govern your digital activities The book also includes an extensive step-by-step transformation playbook for leaders to follow. Leading Digital is the must-have guide to help your organization survive and thrive in the new, digitally powered, global economy.

Leading Digital Strategy

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Author: Christopher Bones
Publisher: Kogan Page Publishers
ISBN: 074947310X
Size: 47.50 MB
Format: PDF
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 240
View: 2938

For a business to thrive competitively in today's marketplace, it needs to have an effective e-commerce channel. Getting it right opens up new markets and opportunities; getting it wrong leads to declining revenues and profitability. To ensure effectiveness, business leaders and decision-makers must understand how e-commerce channels work to make the best strategic choices for their business. Drawing on experience in consulting to large complex organisations and ground-breaking primary research with senior executives from leading corporations, Leading Digital Strategy creates a convincing case for action and offers practical strategies, methodologies and models to improve the effectiveness of a company's online offering. It explores how to align organizational structure with wider goals and implement a customer-centric culture. With coverage of the key digital trends, tools and technologies affecting business today, it provides a practical framework for multi-channel success. This book challenges leaders to become as fluent and creative in digital as they are in finance, sales and marketing, and equips them to choose the right strategy and the right people to make it happen. With strategies for improved operational performance and enhanced engagement from senior management, Leading Digital Strategy gives readers the power to drive forward effective digital initiatives and realize rewarding opportunities for change.

Digitale Transformation

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Author: Ralf E. Strauß
Publisher: Schäffer-Poeschel
ISBN: 3791044923
Size: 66.26 MB
Format: PDF, Kindle
Category : Business & Economics
Languages : de
Pages : 624
View: 5942

Wie Schritt halten bei der Entwicklung und Umsetzung der Digitalisierung? Angesichts des rasanten Wandels stehen viele Unternehmen vor dieser Frage. Der Autor - mit Erfahrung aus 20 Jahren in Senior-Managementfunktionen bei SAP, Volkswagen und aus einer Vielzahl an Strategie- und Umsetzungsprojekten - zeigt, wie erfolgreiche Strategien entwickelt und umgesetzt werden und liefert die Bausteine für digitale Spitzenleistungen. In seinem Buch stellt er Faktoren vor, die sich als gemeinsame Merkmale erfolgreicher digitaler Transformationen herauskristallisiert haben und unterstützt bei der Erschließung der Potenziale. Best-Practice-Beispiele helfen bei der Umsetzung in die Praxis.

Facebook Youtube Xing Co

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Author: Charlene Li
ISBN: 9783446417823
Size: 46.52 MB
Format: PDF, Mobi
Category :
Languages : de
Pages : 294
View: 4588

Immer mehr Menschen nutzen "Social Technologies": Internet-Plattformen wie Facebook, YouTube und Twitter sowie Tools wie Podcasts, Wikis und Blogs, wo sie sich online austauschen. Dort finden sie, was sie suchen - Informationen, Produkte, Geschäftspartner oder einfach jemanden zum Chatten. Viele Unternehmen tun sich schwer mit den Social Technologies: Sie sind es nicht gewohnt, dass sich Kunden ganz unverblümt zu ihren Produkten äußern, statt die "offizielle" Produktwerbung zu schlucken. Aber ob es den Unternehmen gefällt oder nicht: Die Bedeutung der Social Technologies nimmt ständig weiter zu. Unternehmen, die diesen Trend ignorieren, sind jetzt schon erheblich im Nachteil gegenüber ihren Wettbewerbern - wer die Herausforderung annimmt, kann davon stark profitieren. Charlene Li und Josh Bernoff zeigen, wie Social Technologies funktionieren - und wie Unternehmen sie strategisch für sich nutzen können. Mehr als zwanzig konkrete Fallbeispiele zeigen, wie führende Unternehmen aus aller Welt und in ganz verschiedenen Branchen mit Social Technologies ihren Umsatz und ihren Gewinn steigern - und was Führungskräfte in allen Unternehmen davon lernen können. Charlene Li, vormals bei Forrester Research, ist nun als unabhängige Vordenkerin und Beraterin tätig. Josh Bernoff ist Vice President und Principal Analyst bei Forrester Research. Er rief kontinuierlich erhobene Umfragen zu Technologiethemen bei Forrester Research ins Leben. Durch seine Forschungen versucht er eine Antwort auf die Frage zu geben, wie Menschen Technologien nutzen.

Itil 4 Leader Digital And It Strategy Dits Courseware

ITIL   4 Leader Digital and IT Strategy  DITS  Courseware PDF

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Author: Van Haren Learning Solutions
Publisher: Van Haren
ISBN: 9401807337
Size: 71.50 MB
Format: PDF, Docs
Category : Education
Languages : en
Pages : 328
View: 1485

ITIL® 4 Leader Digital and IT Strategy (DITS) Courseware. ITIL® 4 DITS Is one of the two Strategic Leader (ITIL SL) modules. This module will concentrate on the alignment of digital business strategy with IT strategy. The module also incorporates how disruption from new technologies are impacting businesses in every industry and how company leaders are responding. The ITIL® 4 Leader: Digital and IT Strategy (DITS) module guide how the strategy should impact the design, delivery, and support of services throughout the service value chain of a company. This module advances the discussion around ITIL concepts to a corporate strategy level, by enabling IT and digital leaders to influence and drive strategic decisions, by creating a suitable digital strategy aligned to the wider cross-organizational goals. This module is therefore directed towards IT and business directors, heads of department, aspiring C-Suite professionals, and other senior business leaders who want to strategically position an organization against digital disruptors craft a digital vision, and build a robust long term strategy.

Hbr S 10 Must Reads On Leading Digital Transformation With Bonus Article How Apple Is Organized For Innovation By Joel M Podolny And Morten T Hansen

HBR s 10 Must Reads on Leading Digital Transformation  with bonus article  How Apple Is Organized for Innovation  by Joel M  Podolny and Morten T  Hansen  PDF

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Author: Harvard Business Review
Publisher: Harvard Business Press
ISBN: 1647822173
Size: 53.94 MB
Format: PDF, ePub, Docs
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 208
View: 1492

Become a digital-first organization—and avoid disruption. If you read nothing else on the principles and practices that lead to successful digital transformation, read these 10 articles. We've combed through hundreds of Harvard Business Review articles and selected the most important ones to help you reinvent your digital strategy, overcome barriers to change, and win in the continuously connected world. This book will inspire you to: Devise an industry-transforming business model Minimize risk using discovery-driven transformation Leverage torrents of data more strategically Prepare your employees for the future of work Prioritize the right initiatives Compete in the age of AI This collection of articles includes "Discovery-Driven Digital Transformation," by Rita McGrath and Ryan McManus; "The Transformative Business Model," by Stelios Kavadias, Kostas Ladas, and Christoph Loch; "Digital Doesn't Have to Be Disruptive," by Nathan Furr and Andrew Shipilov; "What's Your Data Strategy?," by Leandro DalleMule and Thomas H. Davenport; "Competing in the Age of AI," by Marco Iansiti and Karim R. Lakhani; "Building the AI-Powered Organization," by Tim Fountaine, Brian McCarthy, and Tamim Saleh; "How Smart, Connected Products Are Transforming Companies," by Michael E. Porter and James E. Heppelmann; "The Age of Continuous Connection," by Nicolaj Siggelkow and Christian Terwiesch; "The Problem with Legacy Ecosystems," by Maxwell Wessel, Aaron Levie, and Robert Siegel; "Your Workforce Is More Adaptable Than You Think," by Joseph B. Fuller, Judith K. Wallenstein, Manjari Raman, and Alice de Chalendar; "How Apple Is Organized for Innovation," by Joel M. Podolny and Morten T. Hansen; and "Digital Transformation Comes Down to Talent in Four Key Areas," by Thomas H. Davenport and Thomas C. Redman. HBR's 10 Must Reads paperback series is the definitive collection of books for new and experienced leaders alike. Leaders looking for the inspiration that big ideas provide, both to accelerate their own growth and that of their companies, should look no further. HBR's 10 Must Reads series focuses on the core topics that every ambitious manager needs to know: leadership, strategy, change, managing people, and managing yourself. Harvard Business Review has sorted through hundreds of articles and selected only the most essential reading on each topic. Each title includes timeless advice that will be relevant regardless of an ever‐changing business environment.

Digital Leadership

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Author: David Jonathan Wagner
Publisher: Springer-Verlag
ISBN: 3658201274
Size: 11.73 MB
Format: PDF, ePub, Mobi
Category : Business & Economics
Languages : de
Pages : 163
View: 645

David Jonathan Wagner erstellt einen Überblick über erfolgreiches Führungsverhalten und erforderliche Führungskompetenzen im Zeitalter der digitalen Transformation, die er mittels Expertenbefragung und durch Literaturrecherche erhoben hat. Daraus leitet er konkrete Umsetzungsempfehlungen für Führungskräfte auf dem Weg zu Digital Leadern ab.

Mergers And Acquisitions By Digital Technology Giants

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Author: Martin Sternal
Publisher: Nomos Verlag
ISBN: 3748910479
Size: 23.52 MB
Format: PDF, ePub, Mobi
Category : Business & Economics
Languages : de
Pages : 183
View: 2134

Digitale Technologiegiganten führen die Liste der weltweit größten börsennotierten Unternehmen an. Das Buch analysiert ihre Fusionen und Übernahmen aus drei Perspektiven – es untersucht den Effekt der Aktivität auf den Wert des Käufers sowie auf den Wert unterschiedlicher Gruppen von Wettbewerbern und vergleicht ihn mit dem Effekt von Übernahmen durch andere Unternehmen. Der Autor integriert Forschung aus Finanzwirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Strategie und Volkswirtschaftslehre und untersucht die Werteffekte auf verschiedene Arten von Unternehmen. Es werden werttreibende Faktoren identifiziert und in Verbindung mit dem Marktumfeld, der besonderen Rolle der digitalen Giganten und potenziellen managementgetriebenen Motiven diskutiert.

Summary Leading Digital Turning Technology Into Business Transformation By George Westerman Didier Bonnet Andrew Mcafee

SUMMARY   Leading Digital  Turning Technology into Business Transformation by George Westerman  Didier Bonnet  Andrew McAfee PDF

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Author: Shortcut Edition
Publisher: Shortcut Edition
Size: 78.81 MB
Format: PDF, Kindle
Category : Body, Mind & Spirit
Languages : en
Pages : 35
View: 5847

* Our summary is short, simple and pragmatic. It allows you to have the essential ideas of a big book in less than 30 minutes. *By reading this summary, you will learn how to transform your business using new technologies. *You'll also learn: why it's critical to make the digital shift now ; how to acquire the digital skills you're missing; how to give a clear and strong direction to all your employees; how to overcome resistance and habits to succeed in your digital transformation. *The arrival of new digital technologies marks a new industrial revolution for humanity. Entire areas of society's functioning will be called into question in the near future. In the same way, only the companies that will have been able to anticipate the change will survive. However, adapting to this new paradigm should not be considered as an impossible challenge. On the contrary, it is a tremendous growth opportunity to redefine what you want to be and do in the years to come. Will you be able to succeed in the digital transformation of your company? *Buy now the summary of this book for the modest price of a cup of coffee!

Digital Business Leadership

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Author: Ralf T. Kreutzer
Publisher: Springer-Verlag
ISBN: 3658119144
Size: 19.60 MB
Format: PDF, ePub, Mobi
Category : Business & Economics
Languages : de
Pages : 310
View: 4298

Dieses Buch beschreibt die Grundlagen der Digitalisierung und die damit einhergehenden betriebswirtschaftlichen Chancen und Risiken. Fach- und Führungskräfte erhalten praktikable Handlungsempfehlungen, um die Herausforderungen der digitalen Transformation zu bewältigen und langfristig erfolgreich als Digital Leader handeln zu können. Dazu werden acht wesentliche Handlungsfelder zum Aufbau einer Digital Business Leadership systematisch erarbeitet. Anhand nachvollziehbarer Unternehmensbeispiele von Digital Business Leadern werden die relevanten Vorgehensmodelle, Managementprinzipien und Methoden erörtert. Deren Überführung in den Unternehmensalltag wird durch ein Kapitel zum Change-Management unterstützt.

Leading Change

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Author: John P. Kotter
Publisher: Vahlen
ISBN: 3800646153
Size: 65.61 MB
Format: PDF, Kindle
Category : Fiction
Languages : de
Pages : 158
View: 4813

John P. Kotters wegweisendes Werk Leading Change erschien 1996 und zählt heute zu den wichtigsten Managementbüchern überhaupt. Es wurde in zahlreiche Sprachen übersetzt und millionenfach verkauft. Der Druck auf Unternehmen, sich den permanent wandelnden internen und externen Einflüssen zu stellen, wird weiter zunehmen. Dabei gehört ein offener, aber professionell geführter Umgang mit Change-Prozessen zu den Wesensmerkmalen erfolgreicher Unternehmen im 21. Jahrhundert und zu den größten Herausforderungen in der Arbeit von Führungskräften. Einer der weltweit renommiertesten Experten auf diesem Gebiet hat basierend auf seinen Erfahrungen aus Forschung und Praxis einen visionären Text geschrieben, der zugleich inspirierend und gefüllt ist mit bedeutenden Implikationen für das Change-Management. Leading Change zeigt Ihnen, wie Sie Wandlungsprozesse in Unternehmen konsequent führen. Beginnend mit den Gründen, warum viele Unternehmen an Change-Prozessen scheitern, wird im Anschluss ein Acht-Stufen-Plan entwickelt, der Ihnen hilft, pragmatisch einen erfolgreichen Wandel zu gestalten. Wenn Sie wissen möchten, warum Ihre letzte Change-Initiative scheiterte, dann lesen Sie dieses Buch am besten gleich, sodass Ihr nächstes Projekt von Erfolg gekrönt wird. Ralf Dobelli, getabstract.com Leading Change is simply the best single work I have seen on strategy implementation. William C. Finnie, Editor-in-Chief Strategy & Leadership Leading Change ist ein weltweiter, zeitloser Bestseller. Werner Seidenschwarz, Seidenschwarz & Comp.

It Management

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Author: Michael Lang
Publisher: Walter de Gruyter GmbH & Co KG
ISBN: 311054539X
Size: 35.84 MB
Format: PDF
Category : Business & Economics
Languages : de
Pages : 347
View: 2620

In den 15 Beiträgen dieses Buches erhalten Sie praktisches Fachwissen zu den bedeutendsten Themen des heutigen IT-Managements. Der Einsatz von Informationstechnologien (IT) entscheidet mehr denn je die Art und Weise, wie Unternehmen Geld verdienen. Dabei ergeben sich herausragende Geschäfts- und Innovationspotenziale für Unternehmen. Doch diese positiven Wirkungen ergeben sich nicht automatisch, sondern erfordern ein adäquates Management des IT-Einsatzes. Bei dieser Aufgabe stoßen jedoch viele der bisher eingesetzten Methoden und Vorgehensweisen des IT-Managements an ihre Grenzen. Denn die Rahmenbedingungen haben sich in den letzten Jahren signifi kant geändert: die Komplexität und Dynamik nehmen deutlich zu, gleichzeitig werden die Innovationszyklen in der IT immer kürzer. Für das Management der IT sind unter diesen veränderten Rahmenbedingungen neue Denkmuster und Lösungsansätze erforderlich. Erst damit können Chief Information Officer (CIO) die Herausforderungen der heutigen Zeit bewältigen und gleichzeitig die entscheidende Grundlage für eine differenzierende und wertschaffende Nutzung von IT schaffen. Bei den Autoren dieses Buches handelt es sich um 24 erfahrene Experten aus dem IT-Management. Dr. Michael Lang ist als Führungskraft bei einem der größten IT-Dienstleistungsunternehmen Europas tätig. Zudem ist er Lehrbeauftragter für Projekt- und IT-Management sowie Herausgeber von mehreren Fachbüchern.

Leading Human Capital In The 2020s

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Author: Chandrasekhar Sripada
Publisher: Sage Publications Pvt. Limited
ISBN: 935388294X
Size: 15.63 MB
Format: PDF
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages :
View: 3871

This new decade of 20s is likely to witness a significant intersection between three critical topics discussed in the 21st century: 1) digital, 2) human capital and 3) leadership. Employees, managers and leaders across the world will seek answers to questions such as: How do we transform traditional organizations in the face of the digital onslaught? How will we sustain agility in organizations to deal with digital demands? How do we build cross-border capabilities in an increasingly narrowing world order? What new skills and cognitive versatility will leaders need to cope with the new realities unleashed due to the digital revolution? How can we build inclusive work places and handle biases-will AI /ML help? How do we understand human needs beyond the current confines of money and material comfort? The thoughtful and topical essays written by well-known faculty- affiliated with the Human Capital and Leadership Initiative (HC&LI) at ISB provide emerging perspectives on some of these pressing questions. -These nuanced, lucid write-ups are aimed at stimulating practitioners and enriching their understanding on bravely taking on the challenging new decade of 2020s.

Das Design Thinking Playbook

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Author: Michael Lewrick
Publisher: Vahlen
ISBN: 3800656388
Size: 21.77 MB
Format: PDF, ePub, Docs
Category : Business & Economics
Languages : de
Pages : 342
View: 5601

“…lohnt sich wegen der Autoren, des Aufbaus und des Inhaltes…Trotz der spielerischen Darstellung is dem Team ein Buch von überraschender Tiefe gelungen.” Harvard Business Manager, April 2017 "This book IS the best definition of Design Thinking that I have seen.” Kee Dorst, author of «Frame Innovation» "The Design Thinking Playbook not only outlines and describes how to apply design thinking. (…) This is an imaginative new contribution, with enhanced accessibility.“ Nigel Cross, author of «Design Thinking: Understanding how designers think and work» Das Design Thinking Playbook ist ein Must-Read für alle Macher, Entscheidungsträger und Innovationsbegeisterte. Es ist das erste Buch über Design Thinking, das dieses Mindset von der ersten bis zur letzten Seite lebt. In der zweiten überarbeiteten Auflage sind zusätzliche Experten-Tipps zum Business Ökosystem Design und konkrete Hinweise zur Anwendung von Methoden hinzugekommen. So ist ein einzigartiger Einblick entstanden, wie heute Innovationen für morgen erfolgreich umgesetzt werden. Die Herausgeber Michael Lewrick, Patrick Link und Larry Leifer sind ständig auf der Suche nach der nächsten grossen Marktopportunität. Sie leben Design Thinking im Aufbau von Wachstumsfeldern, in der Digitalen Transformation, und wenden agile Methoden in der Produktentwicklung an. Sie praktizieren das Design Thinking Mindset im Herzen des Silicon Valley, an der Stanford University und in unmittelbarer nähe des neues Crypto Valley Schweiz, an der Hochschule Luzern. Mit ihrer Hilfe haben verschiedene internationale Unternehmen radikale Innovationen entwickelt und kommerzialisiert.

The Second Machine Age

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Author: Erik Brynjolfsson
Publisher: Plassen Verlag
ISBN: 3864702224
Size: 72.89 MB
Format: PDF, Kindle
Category : Political Science
Languages : de
Pages : 368
View: 5032

Computer sind mittlerweile so intelligent geworden, dass die nächste industrielle Revolution unmittelbar bevorsteht. Wer profitiert, wer verliert? Antworten auf diese Fragen bietet das neue Buch der Technologie-Profis Erik Brynjolfsson und Andrew McAfee. Seit Jahren arbeiten wir mit Computern - und Computer für uns. Mittlerweile sind die Maschinen so intelligent geworden, dass sie zu Leistungen fähig sind, die vor Kurzem noch undenkbar waren: Sie fahren Auto, sie schreiben eigene Texte - und sie besiegen Großmeister im Schach. Dieser Entwicklungssprung ist nur der Anfang. In ihrem neuen Buch zeigen zwei renommierte Professoren, welch atemberaubende Entwicklungen uns noch bevorstehen: Die zweite industrielle Revolution kommt! Welche Auswirkungen wird das haben? Welche Chancen winken, welche Risiken drohen? Was geschieht dabei mit den Menschen, was mit der Umwelt? Und was werden Gesellschaft und Politik tun, um die Auswirkungen dieser "neuen digitalen Intelligenz" für alle bestmöglich zu gestalten? Dieses Buch nimmt Sie mit auf eine Reise in eine Zukunft, die schon längst begonnen hat.

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